転職エージェントの口コミ・評判 比較ランキング|転職MAX

リクルートエージェントの【悪評】悪い評判・良い口コミ 一覧

まずは、リクルートエージェントの悪い口コミをご紹介しておきましょう。

 

 

何年か前に利用させてもらったときはとても対応が良かったので、今回また利用させてもらいましたが、当初の契約期間が過ぎると対応が冷たくなったように感じました。

最初の面談の時の対応がとても良かったので、そのまま対応していただけると良かったのですが・・・。

担当の方によるのかもしれませんが、前回とても親切にして頂いただけによけい残念に思います。
 

紹介数は確かに多かったのですが、希望とずれている紹介もあり、ノルマが終わると紹介数が減ってしまったのも残念です。

検索条件の項目が少なく、情報の取得に苦労したので時間がもったいなかったです。

レスポンスも少し遅いように思いました。
担当する方が忙しいのも理解できますが、準備などもあるのでもう少し連絡は早めに頂けたらと思います。
 

多くの人が利用するので仕方がないとは思いますが、全体的に事務的な感じがしました。
ですが求人に対する質問にはすぐに的確に回答してもらえ、求人の多さにも満足しています。

希望の職種などもあまり尊重してもらえなかったのも不満でしたが、結局勧めてもらったところで内定がもらえたので、さすがプロだと思いました。

ですが内定がもらえたときに、少しひっかかることがあり悩んで担当者に連絡すると、結構強引に「さあ、決めましょう」と言われました。
背中を押してくれたのかもしれませんが、もう少し親身になってほしかったです。

 

リクルートエージェントの良い評判と口コミ

 

では続いて、リクルートエージェントの良い口コミも見てみましょう♪


アプリで検索できるのが大変便利で、大いに活用させてもらいました。
とにかく大手から中小まで求人が多く、選択の幅も広がりました。

自分で求人を検索して書類応募をするのは自由なので、自由な時間が多くフットワークが軽い自分にとっては、たくさんの応募ができて良かったです。

内定をもらったあともたくさんアドバイスをもらえて、何から何までお世話になりっぱなしでとても感謝しています。
 

今までと違う仕事をしたかったので、ほぼ未経験の転職を希望しましたがいろいろと紹介してもらえました。前に利用したエージェントは未経験の職種は紹介してもらえなかったので、うれしかったです。

結局同じ業界ではありますが、希望していた前職とは違う職種を担当者が見つけてくれて、知識があるということでその企業から内定をもらえました。

優良企業の求人も多く、とにかくいい求人をたくさん紹介してもらえるので登録することをお勧めします!

初めての転職だったので右も左もわからない状態でしたが、履歴所や職務経歴書などの書き方を教えてもらったり、面接のセミナーなどもありとても勉強になりました。

求人の量もとにかく豊富、年収の高い企業も多くてびっくりしました。
転職サイトでは見ないような求人も多く、登録したかいがありました。

大手ということでこのリクルートエージェントを利用させてもらいましたが、メールでも求人を紹介してもらえたりと、不安だった自分にもやる気がでるようになりました。
転職の後押しをしていただいて感謝しています。

 

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転職するならリクルートエージェントに登録することをオススメします


登録料など一切かからないリクルートエージェントは、圧倒的な求人数を誇り中でも非公開求人が多いのもオススメのポイントです!



まずはリクルートエージェントの仕組みについてご説明しますね。
採用を考えている企業から条件などをまとめて、登録している転職希望者の中からその条件に合った方へ紹介、その後の転職のサポートをしてくれます。

リクルートエージェントは登録料がかかりませんが、なぜ無料でできるのか気になりますよね。
転職希望者が登録したり、企業から求人を預かった時点では料金は発生せず、紹介によって入社が決定した時に企業側から成功報酬が出ます。

しかも入社後半年以内に退職した場合は、返金するというルールがあるので、リクルートエージェントとしても転職希望者に条件に合わないものを無理に勧めたりはしません。
企業側にも転職希望者にもメリットがあるように考えているので、退職率はわずか4%という数字にも表れています。

リクルートエージェントには複合型と特化型の二つがあり、複合型転職エージェントは選択肢の幅を広げて選ぶことができます。
一方、特化型転職エージェントは特定の業界や職種を扱っていて、これまでのキャリアを生かした転職希望者に有利です。

そしてリクルートエージェントの最大の魅力は非公開求人の多さにあります。
非公開求人とは他の転職サイトなどにも公開されていない求人で、企業側にしてみると急に人材が必要になった場合や、公にしたくない新規事業の展開などで人材が必要になるケースです。
条件が合えばラッキーな求人ともいえますね。

1977年の創業以来37万人もの転職支援をして培ってきたキャリアとノウハウで、求人チェックができるアプリや面接セミナーなど独自のサービスも充実しています。

転職を考えている人にとって大切なのは選択肢の幅の広さです。
圧倒的な求人数のリクルートエージェントへの登録が私の一番のオススメです!

 

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女たちのリクルートエージェントの評判・口コミ


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